環境政策與管理 | ACER ESG
環境安全衛生政策與承諾
宏碁積極追求經濟、環境與社會的平衡發展。我們瞭解所有的產品、服務及活動都可能影響營運地點的社區及環境,因此致力於環境保護工作;當公司應對市場需求與組織發展,需進行企業合併和收購或業務合作時,亦會客觀地進行盡責調查。我們亦體認到員工安全健康為企業經營的基礎,因此致力維護健康安全的工作環境。我們要求員工了解其角色與責任,亦要求供應商、服務提供商、承包商、外包商、物流商和被合併與收購公司及價值鏈夥伴,透過生命週期評估管理進而降低環境衝擊,遵守宏碁環境安全衛生政策,共同達成我們對環境、健康與安全的承諾。

環境安全衛生政策
宏碁環境安全衛生政策於 2025 年修正,並經由宏碁董事會審視、簽認核可並且監督。
適用範圍
本政策適用於宏碁集團各企業與組織,我們在各個環節中將環境與安全衛生納入考量,並要求包括員工、顧客、供應商與合作夥伴與宏碁採取一致的行動,符合本政策的標準。
執行方針
- 設立環境安全衛生管理單位,由最高管理階層帶領,每年訂定量化目標及優先行動順序,持續落實計畫推動、監督及改善,確保達成目標及系統有效執行。
- 遵守 ISO 標準、相關法規以及自我承諾,超越產業規範。
- 關注全球氣候變遷議題,致力於使用再生能源、積極提升能源效率及污染防制,設定能源使用及廢棄物減量目標,增進資源生產力及降低環境衝擊。
- 分享永續知識與經驗,擴展至價值鏈夥伴及供應商,以發揮社會影響力。
- 致力綠色設計並謹慎地挑選原料和供應商,以提供安全且低環境衝擊的產品。
- 不定期與內外部利害關係人諮詢及溝通,以確保政策制訂與執行作法能符合趨勢及需求。
- 提供健康安全的工作環境,以維護工作者的身心健康,並且降低職業安全衛生風險。
- 藉由訓練與宣導深化員工認知,建立全員參與諮商機制及稽核活動,以持續改善及提升環境、健康與安全的績效。
附則
- 本政策經董事會決議通過後實施,修訂時亦同。
- 本政策修訂於民國114年8月7日。
環境承諾
設計與開發產品設計即納入「可回收、易拆解、低污染、省能源、省資源」的設計考量
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營運與管理
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採購與供應鏈
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運輸與物流
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環境目標
溫室氣體
環境目標
- 宏碁承諾於 2050 年達成價值鏈淨零排放(以 2020 年為基準年)
- 2030 年營運碳排放(Scope 1, 2)較 2019 基準年減量 50%(通過SBTi 審查的目標)
- 2030 年價值鏈碳排放(Scope 3)較 2020 基準年減量 35%(通過SBTi 審查的目標)
2024 達成狀況
- 38.7%
- 39.6%
- 38.8%
再生電力
環境目標
- 2035 年 100% 再生電力
2024 達成狀況
- 60%
水
環境目標
- 2030 年總取水量較基準年 2019 年減量 30%
2024 達成狀況
- 未達標。總用水量較 2023 年增加 6.2%,分析主要原因與全球人數與辦公據點增加有關。若以人均用水量計算,較2023 年下降8.1%
廢棄物
環境目標
- 2030 年廢棄物處理總量較基準年 2019 年減量30%
2024 達成狀況
- 未達標。廢棄物處理總量較 2023 年增加 4.9%,分析主要原因與全球人數與辦公據點增加有關。若以人均廢棄物處理總量計算,較2023 年下降9.1%
環境管理
為能達成環境保護之永續目標,我們要求全球人數大於 100 人以上、人數低於 100 人以下但為高風險作業等 2 類之辦公據點,需藉由第三方認證或內部管理等方式推動 EMS 環境管理系統,同時成立工作小組,依循 PDCA 管理模式推動包含進行環境風險評估等多項作業,統計2023-2024年全球環境管理系統涵蓋率達 100%。
ISO 14001 (證書有效期限:2023/11/1-2026/10/31)
