利害關係人關注議題與回應 | ACER ESG
利害關係人關注議題與回應
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員工
客戶
供應商
投資人
公益團體/社區
政府單位
倡議組織
媒體
產業協會
學研單位
對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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配合轉型,宏碁強化內外部員工溝通管道,以取得員工共識與承諾,共同為轉型變革而努力 | 職業健康與安全 |
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產品責任與客戶安全 |
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能源、碳排放與氣候變遷 |
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對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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為客戶創造價值是宏碁的核心價值之一,我們以使用者導向出發,提供解決方案與完善服務 | 公司治理與從業道德/行為準則 |
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供應商環境與社會管理與績效 |
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資訊安全與隱私保護 |
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對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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宏碁將供應商夥伴視為生命共同體,我們持續和供應商合作,建立一個負責任的供應鏈 | 產品責任與客戶安全 | 產品研發、製造階段遵循安全相關規範以及有害物質管控,提供使用者安全暨環境友善的產品 |
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職業健康與安全 | 宏碁要求供應商必須採用對環境負責的製造程序,提供健康安全的工作條件。2023年供應商 RBA 行為準則稽核,在健康安全面向的符合性為 94% | |||
公司治理與從業道德行為準則 |
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對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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投資人為宏碁最重視的利害關係人之一,我們應對股東負責,保障股東權益。 | 循環經濟與產品生命週期 | 我們回應投資人所關心的重大議題,包括公司治理、環境與社會等各個面向,結果呈現於 2023年各類 ESG 評比中 |
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產品責任與客戶安全 |
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職業健康與安全 |
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對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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企業存在的價值,就是能對社會盡責,所創造出的價值能為社會所用。我們運用核心能力在社會參與中共同開創更多機會 | 能源、碳排放與氣候變遷 | 鼓勵我們的員工進行環保行動,並舉辦環保相關活動,邀請社區大眾共同參與 |
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人才吸引留任與發展 | 持續加強最佳雇主品牌形象,並且提供具有競爭性薪酬/福利,吸引並留住優秀人才 | |||
社會公益與數位包容 | 持續舉辦全球 ESG 專案獎,以教育和環境兩大主題,宏碁員工發 揮社會影響力,回應與協助當地社區與利害關係者的需求 |
對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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取得政府的信任、支持和合作,為企業建立良好的外部環境,是宏碁發展的基礎 | 循環經濟與產品生命週期 |
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社會公益與數位包容 | 宏碁與台灣數位發展部共同攜手,捐贈烏克蘭筆電及平板,汰換學校電腦實驗室的陳舊設備 | |||
公共政策與倡議 | 我們與全球非政府組織與企業協力提升 ICT 產業的永續性,我們以會員身分長期參與永續議題相關組織,深入研討 ESG 相關議題 |
對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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倡議組織為督促企業落實社會責任之動力,可強化宏碁 ESG 的實踐效益。 |
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加入「TALENT, in Taiwan,台灣人才永續行動聯盟」,落實《組織溝通》、 《身心健康》的指標 |
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能源與氣候變遷 |
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生物多樣性 | 2022 年加入由企業永續發展協會發起的自然與生物多樣性倡議,2023 年宏碁加入TNFD 先行導入成員(Early Adopters)企業 |
對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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媒體扮演了資訊傳遞與監督者的重要角色,形塑大眾對於宏碁的理解與認知。宏碁秉持準確及即時的態度與媒體傳遞訊息 | 能源、碳排放與氣候變遷 |
宏碁以「科技覺醒.未來永續」為展覽主題,作為致力面對氣候變遷的見證,及考量永續未來的設計和製造科技;此展覽於2023 年12 月杜拜的阿薩卡藝術區(Alserkal Avenue)所舉辦,展示工作、學習、交通、生活等面向和服務於 2022 next@acer 全球發表會發表全新環保永續設計 Vero 系列產品,實踐宏碁對於永續發展未來的承諾,提供消費者、企業和組織更多選擇以減少環境足跡
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創新產品與設計 |
對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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產業協會扮演整合產業的重要功能,透過產業協會的角色,可帶動宏碁與產業界的發展。 | 循環經濟與產品生命週期 | 持續參與美國資訊科技產業環境領導協會,工作小組涉及綠色採購、產品管理和能源效率等議題 |
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供應鏈環境與社會績效 | 持續觀察或參與RBA的各種倡議和工作小組,如負責任礦產倡議(RMI)、負責任勞工倡議(RLI)、環境永續工作小組及其各個子小組,包括RMI冶煉廠參與團隊(SET)、化學管理工作小組和盡職調查實踐小組 | |||
能源、碳排放與氣候變遷 |
受台灣氣候聯盟之邀,於第28 屆聯合國氣候變遷大會COP28 期間,分享
宏碁氣候策略、永續物流策略以及如何與物流夥伴合作邁向低碳運輸 |
對宏碁的重要性 | 關注議題 | 我們的回應 | 主要溝通管道與頻率 | 報告書溝通章節 |
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學研單位提供企業新的思維與看法,產學合作可掌握產業發展脈動,創造雙贏 | 產品責任與客戶安全 |
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人才吸引、留任與發展;循環經濟與產品生命週期 |
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利害關係人溝通管道
類別 | 聯絡E-mail | 負責窗口 |
員工 | acer.corporate.compliance@acer.com | 人資 |
媒體 | press@acer.com | 企業溝通 |
投資人 | investor.relations@acer.com | 投資關係 |
社會大眾 | whistleblower.acer@acer.com | 稽核室 |